jueves, 27 de octubre de 2011







Araceli Ponce
Directora sr De Ventas En Mary Kay
aracelip23@hotmail.com
678-559-7122












  




 











Cree en el éxito
Es el ingrediente 
absolutamente esencial en las 
personas exitosas
Nuevo Saco Rojo





















                                                       
Directora De Ventas  &  Directora Sr.

Cada Una Vamos A Ver A Detalle Para Que  Entiendas Como Funciona;

7 Maneras De  Generar Ingresos En Mary Kay;

50% En Ventas
26% Equipo Personal Como Directora
13% De Unidad
10% De Volumen De Unidad De Una Produccion De $5000 En Adelante
Bonus Por Cada Integrande Nueva Calificada
$200 Si Es Personal
$100 Si  Es De Unidad

4% o el 5% De Tus Directoras Personales

LAS LEYES DE LA RIQUEZA EMPIEZAN A TOMAR FORMA AQUI:

1:Produce
2:Ahorra
3:Invierte






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NAVIDAD









                                         


¿Quieres Terminar Tu Carro Y/ O
  DIQ en un Mes?
¿Estas cansada de arrastrar tus metas
 y no alcanzarlas?


¡Aquí esta la Formula y ESTO es lo Que Tu Puedes Hacer para obtener los mismos resultados ESPECTACULARES que otras han logrado, la Única diferencia es Actitud, Enfoque & Trabajo!
¿Verdaderamente lo deseas?
Top Tips de Dacia:
1.  Haz una decisión antes de empezar
. ¡Decide que no hay regreso!

2.  Proyecta quienes serán tu equipo.  Haz una lista de cada persona que va a ingresar a tu equipo.
(CREELO Y ESPERALO LO!)

3.  Mantén por lo menos 1 cita por día.

4.  Entrevista a TODOS (No prejuzgues)

5.  Presenta el inventario al momento que firmen 
(Que tu Directora lo haga hasta que te sientas
con mas confianza)

6.  Trabaja con un sentido de URGENCIA

7.  Saca 10 nuevos contactos cada día, sin fallar

8.  Ten por lo menos 2 nuevas citas (bookings) al día





                                                                  
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Plan sugerido para cumplir con los requisitos de
Directora de Ventas en Calificación (DIQ)

 
1. Ponte a trabajar a toda velocidad. ¡Este no es el momento de llevar un paso
lento, ni tampoco es el momento de tomar vacaciones!


2. Organiza una cena en la que cada invitada lleve un platillo para ayudar a
fomentar el compañerismo entre tus integrantes de equipo. Diles lo que hace
falta para que se conviertan en unidad y lo que pueden hacer para ayudar a
lograrlo. Muéstrales los premios que hayas escogido para cualquier
promoción que planees llevar a cabo durante tu periodo de calificación, como
por ejemplo la Reina de Reclutamiento y la Reina de Ventas. Averigua cuáles
son sus logros y cómo puedes ayudarlas a alcanzarlos. Diles cuál es tu meta
y por cuál logro quieres que se te reconozca durante tu periodo de
calificación, por ejemplo, tener la mayor cantidad de Consultoras con saco
rojo, la mayor cantidad de Consultoras Estrella o la mayor cantidad de
Grandes Ganadoras. Si ya lo has escogido, anuncia el nombre de tu nueva
unidad en este momento.


3. Coloca un cartel de metas muy grande en un lugar donde lo veas todos los
días. Diariamente, di de 5 a 10 afirmaciones positivas, por ejemplo: “Es muy
emocionante ser Directora de Ventas Independiente de una unidad de los
Fabulosos 50” o “Me encanta mi unidad en crecimiento”.


4. Aparta un rato todos los días para estar a solas y escuchar audiocintas de
motivación o leer algún material de motivación.


5. Revisa tus destrezas de organización y administración del tiempo. Delega
las tareas que no tengas que realizar tú, por ejemplo, los quehaceres
domésticos, cocinar, lavar ropa y hacer pedidos de reposición. Busca a
alguien que haga los paquetes, que se encargue de los productos, etc.


6. Aléjate de las personas negativas. Esas personas te quitarán tu energía.


7. Fíjate la meta de un mínimo de 3 + 3 + 3 por semana: tres clases del
cuidado de la piel o preestrenos de colección, tres entrevistas personales y
$300 en ventas nuevas al menudeo. ¡Y lleva a tus integrantes de equipo
contigo a las citas de ventas! No hay tiempo para clases individuales. Déjalas
que aprendan mientras tú ganas dinero.


8. No dependas de tu equipo para que reclute por ti. Debes estar dispuesta a
reclutar tú misma a las 30 integrantes de equipo. Es muy probable que
encuentres estas nuevas integrantes de equipo en tus citas de ventas. Fíjate
la meta de ganarte una medalla de oro cada mes de tu periodo de
calificación.


9. Siempre trae invitadas a tus reuniones de unidad.


10.Ten siempre listos materiales para discusión de inventario, información sobre
las promociones actuales y formularios de pedidos para Consultora. Discute
las opciones de inventario con Consultoras nuevas tan pronto hayan pagado
por el Juego Inicial.


11.Piensa en grande. Fíjate la meta de 50 integrantes de equipo calificadas.


12.Si las cosas no van bien, llama a tu Directora de Ventas Independiente y
habla con ella. Nunca te quejes con ninguna de tus integrantes de equipo.


13.Ayuda a tus integrantes de equipo a tener en mente el reclutamiento de las
siguientes maneras:
1. Lleva siempre contigo el broche de Consultora Senior y promuévelo
frecuentemente.
2. Explica cómo ganar el uso del auto profesional.
3. Promueve las comisiones de equipo personal y las retribuciones por
desarrollo de equipo, además del saco rojo y el Grand Am.
4. Coordina las entrevistas para las nuevas integrantes de equipo durante su
primer mes en el negocio.


14.Lleva a cabo personalmente el cierre y el seguimiento de la entrevista para
todas las reclutas potenciales de tus integrantes de equipo.


15.Haz llamadas de tres minutos a las integrantes de equipo al principio de cada
semana. Pregúntales cuáles son sus metas para la semana y cuántas
invitadas piensan traer a la reunión de unidad







Que hacer tus primeros 5 días para obtener un

Súper Comienzo Poderoso!!!

 
_____ 1. Crea una lista de por lo menos 50 contactos de personas que tu
invitarías a tu boda (vecinas, familiares, amigos, iglesia, escuelas,
sociedades etc.)
_____2. Revisa el folleto “En sus marcas, listas y A vender!”, y llena el cuestionario de
“Hoja de Inventario”. Evalúa cual será el inventario que necesitas y discútelo con tu
Directora o reclutadora.
_____3. Abre tu propio e-mail, asegúrate de revisarlo por lo menos 1 vez al día y que
sea capaz de recibir e-mails con gráficas, fotos etc.
_____4. Consulta con tu Directora o reclutadora el día que se realizará tu Debut
Empresarial, ella te dará ideas y te ayudará a organizarlo.
_____5. Haz una reservación con tu Directora para tomar los adiestramientos para
nuevas consultoras.
_____6. Completa los siguientes pasos para organizar tu negocio:
_____ Visita la pagina www.marykayintouch.com para tu información personal y
noticias de Mary Kay vía Internet.
_____ Abre tu cuenta bancarias para Mary Kay y asegúrate de ordenar tus
cheques Mary Kay.
_____ Ordena tu paquete de negocio en www.marykayintouch.com en el enlace
de mkconnections.
_____ Ordena tu propia página web por sólo $25.00 el primer año (mitad de
precio) en www.marykayintouch.com.
_____ Ve de compras y obtén tus materiales necesarios para las clases de
belleza:
_____ Algodones
_____ Pinches de pelo o bandas
_____ Toallitas faciales o papel toalla marca “Viva”
_____ Maleta o bulto para llevar tu inventario a la clase (Pregunta a tu
Directora por sugerencias)
_____7. Ve a tu primera reunión de éxito como consultora con un familiar o amiga y
recibe reconocimiento especial.
_____8. Invierte en un “Set Poderoso”. Chaqueta y falda negra, blusa blanca y
zapatos negros. Este set debe ser uno que te haga sentir FABULOSA, exitosa y con
estilo, será tu uniforme Mary Kay y lo usarás para tus reuniones, eventos especiales, y
clases del cuidado de la piel.





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                   Como preparar a una Invitada
Antes de la junta o evento:
Informale a tu invitada con tiempo como se visten las demás y que es de esperarse en la
junta o evento. Le puedes decir que todas visten profesionalmente y que la informacion
compartida será de la oportunidad.
Recoje a tu invitada y llevalas a la junta o evento.
En el auto, olvida platicar de Mary Kay y mejor recauda informacion sobre ella para ver
como Mary Kay puede ayudarle en sus necesidades.
Que la invitada llene una hoja de informacion antes de empezar la junta o evento.
Presenta a tu invitada a la Directora de Ventas antes de la junta o evento y con otras
Consultoras.
Sientate hacia el frente.
Deja que otras Consultoras presenten a sus invitadas con la Directora de Ventas primero
antes de que platiques de otras cosas del negocio.
Durante el evento o junta:
No presentes a tus invitadas de forma que se sientan inconformes. Por ejemplo no digas,
“Ella es Maria Lopez, una de mis clientas. Hojala y se reclute hoy!”
Presentalas en forma positiva. Por ejemplo:
Estoy tan contenta en presenter a Maria Lopez. Maria fue una de mis
primeras anfitrionas y tiene casi 2 anos de estar usando nuestros
productos, lo notas? Tiene una actitud positiva y le encanta verse de lo
mejor. Maria, te gustaria decirnos un poco de ti?
Preparate en decir algunos de los siguientes puntos para cuando sea apropiado y se
presente el plan del mercado:
• Te encanta el producto!
• Te das cuenta cuanto gastaste conmigo este ano pasado?
• Se lo debes a tu familia y a ti.
• Nunca a habido el mejor tiempo para ser parte de Mary Kay.
• Tienes todas las de ganar y nada de perder.
• Nos divertiremos mucho juntas!
• Me encantaria que seas parte de mi equipo!
• Te ayudare en cada paso de tu camino.
Despues de la junta o evento:
Trae a la invitada con la Directora antes de irte para que afirme el interés en escuchar mas
sobre la oportunidad.
Guarda todas las preguntas que tengas para la Directora hasta que ella termine de
despedirse con TODAS las invitadas.
Preguntale a la invitada en camino a casa si se divirtió, que le gusto, que le llamo mas la
atencion y si tiene preguntas; luego le das un paquete de reclutamiento.
Llamale a la Directora después de la junta para platicar sobre el interés de tu invitada 

                                                                                   


                   















 













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